（上海到苏州工作交金问题）

苏州公积金各个区域是不一样的，就园区而言，个人和公司各缴纳22%；园区公积金分三种，A类、还有B类和C类。我想，你说的应该是A类。A类是个人和公司各缴纳22%；

这22%里面有医疗、住房、失业、生育、大病和社会统筹等项目。在缴纳公积金后，公积金到账时，可以享用门诊医疗；到账一个月后，可以享受大病统筹医疗；缴纳6个月后，根据缴纳金额，可享受相对数量的失业保险等。

届时，回到上海，可以做公积金转移，转移时，根据苏州园区公积金的转移政策给予转移金额的审批；重要的花激羔刻薏灸割熏公抹是将保险年限转到上海。

上海的社保卡，到苏州的话，要看医院的划卡范围（不过没发现有能划上海医保卡的医院，只是前段时间有听说，会弄成连保什么的，不晓得什么时候能好），到时候，到苏州工作了，不幸生病了，可以用苏州的医保卡。至于单位发的苏州医保卡，在苏州可以使用，如果你出差在外，突发大病，可以根据公积金政策，进行报销。报销额度，要根据公积金管理中心审核条例了。

希望可以帮到你。

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