（深圳在职人才引进和落户，深户将实现秒批）

　　深圳在职人才引进和落户深圳将实现秒批

　　2019年1月27日，深圳政策研究室宣布下发《在职人オ引进和落户“秒批"工作方案》。此项工作中由市政务服务中心数据信息管理处综合，市社保局、、国家发改委一同执行，是推进“放管服改革”改革创新和“互

　　连接网络+政务服务中心”改革创新的又一重特大措施，是深圳市“秒下款”的又一次自主创新营销推广。该项改革创新坚持不懈以老百姓为管理中心，看准打造出公平全透明、真抓实干的经营环境，进一步简单化提升在职人员引进人才和落户口审批流程图

　　和审核方法，提升申请办理方便快捷度和工作效率，让来深创业就业的优秀人才感受到大城市的溫度。

　　现阶段，深圳市现有的士/网络约车司机证领取、老龄化补贴派发等52个量大高频率事宜完成“秒下款”。2020年深圳市将增加200个“秒下款”事宜，200个不见面审批事宜，进一步提升经营环境。

　　政策特性

　　1.全方位撤消当场递交申请材料推行系统软件“秒下款”申请办理

　　在2018年6月完成大学生毕业引入“秒下款”的基本上，本次进一步把“秒下款”扩展到在职人员引进人才、留学回国工作人员引入、博士研究生入户口以及直系亲属儿女随迁。到此，4种引进人才业务类型全面实施“秒下款”

　　。需表明的是，在职人员引进人才中，极少数按有关现行政策规定需核实个人档案的业务流程和审核类业务流程，例如“调干”业务流程、考核评价積分引入业务流程，尚未推行“秒下款”。

　　2.全方位推行数据信息全自动核对彻底解决随意案件评查和人为因素干涉

　　对引进人才需审批的学历和学位信息内容、无犯罪记录信息内容、技术性职业资格证书信息内容、社保信息、常规体检信息内容等信息内容，所有由系统软件全自动读取有关机构和组织数据库查询的数据信息全自动核对，即报即批、即批即得。对全部

　　来深优秀人才，一视同仁，在统一的业务流程标准下，系统软件全自动开展数据比对，核对根据即予“秒下款”，保证公平合理，避免人为因素干涉和弄虚作假。

　　3.24小时线上电子器件审核无纸质材料无对话框排长队

　　变线下实体线对话框扣除纸质材料为出示24小时24小时侯线上电子器件揽收，引进人才阶段不用一切纸质材料，只需提交立即有关的扫描件，审核結果数字化，撤消纸版调令和入户口值卡，所有推行电子数

　　据消息推送。尚未推行‘“秒下款”的引进人才业务流程参考“秒下款”推行全步骤数字化审核，不用申报人到对话框递交纸质材料。除个别特殊情况外，深圳市引进人才基础不用到对话框申请办理(含非“秒下款”业务流程)。

　　4.纸质材料递交降低80%之上全过程只需一次奔波

　　不用奔波人社厅单位、改办单位以及他有关企业，申报人依据公安机关传出的短消息或提示信息，独立挑选相对户口业务查询点申请办理落户口并收集微生物指纹识别，落户口需要的前面信息内容所有推行电子器件消息推送，落户口环

　　节只需出示户口和真实身份有关原材料，全过程纸质材料递交降低80%之上。公安机关对外开放公安局托管户，保证临时没法落户口或落户口艰难的申报人成功落户口。

　　5.加强信用监管诚信踏遍天地失信黑名单举步维艰

　　为保证申报人申请办理业务流程和提交电子类材料的合规管理、真正，监管不见面审批风险性，引进信用监管。“秒下款”前查看申报人个人征信信息内容，对个人信用记录优良、诚信友善的申报人出示“秒下款”便捷服务项目。对一

　　定期限内存有违法违纪、失信黑名单毁约等个人行为的作假“高危”工作人员，不适合“秒下款”，须到对话框人力审批申请办理。“秒下款”后抽样检查发觉虚报申请或不按业务流程标准申请办理的，基本信息记到本人个人征信记录。

　　执行時间

　　试运转：2019年2月21日至27日

　　全面启动：2019年2月28日

　　改革创新內容

　　一、可用目标

　　下列种类引进人才业务流程可用“秒下款”

　　人才

　　深圳评定的人才，且合乎此类优秀人才评定规范相匹配年纪标准的工作人员。

　　*留意：人才须先历经评定，且获深圳人才资格证书。

　　文凭类优秀人才

　　①具备一般高等职业教育大学本科本科以上学历，且年纪在45岁下列的工作人员；

　　②具备一般高等职业教育本科以上学历，且年纪在35周岁下列的工作人员。

　　*留意：文凭优秀人才立即连接国家学信网。

　　技能类优秀人才

　　①具备高级技工职业资格证书，且年纪在45岁下列的工作人员；

　　②具备技术员职业资格证书，且年纪在40周岁下列的工作人员；

　　③具备高級技能职业资格证书，且在深圳报名参加社保满三年之上，年纪在35周岁下列的工作人员。

　　*留意：①该项上述工作人员的岗位职业资格证需另外合乎深圳技能型人才引入急缺岗位文件目录。②非在当地报考的技能岗位职业资格证(含全国各地、我省联考类)，须根据当地人力资源管理保障部门机构的相对级别

　　综合性水平考试。

　　留学回国工作人员和博士研究生

　　(参照实行“秒下款”工作人员)

　　在国(境)外学习培训并得到学土之上学士学位的留学生，或在国(境)外高等学校、科研院所工作中(学习培训)一年之上、获得一定成效的访学和博士研究生等学习工作人员，且年纪在45岁下列。

　　其他类型的在职人员引进人才暂不推行“秒下款”，但推行全步骤网上电子审核(提升人力审批电子类材料阶段)。事后由市人事部门视状况逐渐列入“秒下款”。

　　二、办理手续

　　三、落户口申请办理方法

　　①在深圳市有房地产的可落户口自己房地产户籍；

　　②深圳市的亲朋好友户籍；

　　③落户口所在单位集体户；

　　④落户口人才资源管理中心集体户；

　　根据之上方法均没法落户口或落户口艰难的，可临时落户口公安局托管户籍。根据前4种方法没法落户口或落户口艰难的，不用申报人质证，由公安机关查看数据信息核查。

　　四、信用监管

　　五、过后管控

　　进行过后抽样检查，经审查申请材料不齐备或不符合要求规定的，锁定业务流程，通告申报人在要求期内到审理对话框当场递交原材料推行人力审查。人力审查根据的给予修复；人力审查发觉虚报申请或未准时

　　按要求撤销案件原材料或别的违反规定违规操作的，撤消审核决策，撤消审核决策的信息内容根据系统软件消息推送至有关部门，由有关部门按照规定解决。对核查发觉的虚报申请等不诚实守信或违纪行为，由有关部门将申报人及

　　申请企业有关个人行为记到有关个人信用智能管理系统。

　　改革创新对比图

　　与大学生毕业引入“秒下款”的差别

　　1.尚未对外开放本人申请

　　2.比多数源增加

　　3.引进信用监管

　　4.提升过后审查

　　服务指南

　　■申请办理方法

　　可挑选下列在其中一种方法申请办理在职人员引进人才办理手续：

　　(一)企业申请办理：由用人公司申请办理在职人员引进人才办理手续。

　　(二)本人授权委托组织申请办理：申报人以本人为名授权委托引进人才代理公司(通称代理公司，相同)申请办理在职人员引进人才办理手续。

　　■详尽步骤

　　1.申报人根据本人账号登录引进人才系统软件，申报进行，评测(含信用查询)根据后，挑选呈送企业并储存递交；

　　2.呈送企业经办人员进到引进人才系统软件，对本人评测信息内容开展审批并取得成功递交信息内容，复印《深圳市在职人才引进呈报表》及《材料清单》转送申报人；

　　*没有人事档案存放权的用人公司申请办理调干、调工业生产务，需要在引进人才系统软件挑选流动人员个人档案存放组织(下称档案存放组织)并签署档案托管协议书后才可申请办理。

　　3.申报人按材料清单提前准备申请材料，扫描仪提交系统软件并递交呈送企业。呈送企业核查准确无误后根据引进人才系统软件宣布递交；

　　4.系统软件秒下款，推送含值卡序号的短消息；

　　5.申报人在“深圳公安”微信公众平台申请办理或预定当场申请办理《准予迁入证明》；

　　6.申报人回户籍所在地申请办理《户口迁移证》；

　　7.申报人预定拟入户口公安局(户证管理中心)对话框办理入户备案。

　　*①广东内住户已执行户籍迁移一站式申请办理核实根据的，免审签《准予迁入证明》，申报人不需回到户籍所在地申请办理户口迁移，等候接到入户口短信提醒。②申报人的党团组织关联的迁移应由迁移地有关组

　　织单位出示迁移证到我区相对党组织开展接转。

　　■流程表

　　■所需原材料

　　(实际原材料请见相对审核单位有关事宜的服务指南)

　　■引进人才很有可能涉及到的原材料

　　(一)《深圳市在职人才引进呈报表》

　　(二)毕业证及认证证实

　　《教育部学历证书电子注册备案表》

　　《境外高等教育文凭验证书》

　　(三)深圳内授予的技术人员职业资格证、技能岗位职业资格证、全国联考技术技术人员岗位(从业)职业资格证、重点能力资格证书

　　(四)近五年深圳内技能竞赛文档及有关得奖获奖证书

　　(五)项目投资缴税原材料：当地税务局出示的近三年个人纳税证明

　　(六)自己户口簿、身份证件

　　*申报人需要在我区引进人才体检医院开展常规体检，常规体检結果由体检医院提交至引进人才系统软件，申报人不用递交纸版体检报告。

　　*留意：实际信息内容可关心“深圳人社”微信公众平台，或登录广东门户网站深圳北站、市人力资源局劳动保障局门户网、市人民快速查询。

　　■落户口很有可能涉及到的原材料

　　*留意：实际信息内容可关心“深圳公安”微信公众平台，或登录广东门户网站深圳北站、刑侦大队门户网、市人民快速查询。

　　深圳市在职人员引进人才和入户深圳将完成秒下款

　　深圳在职人才引进和落户深圳将实现秒批

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